سرویس: استان ایلام
کد خبر: 4278
|
19:19 - 1392/07/27
نسخه چاپی

سخنی با مروارید ایلام...

سخنی با مروارید ایلام...
در گذشته ها تبعیض به عنوان مهمترین عاملی شناخته شده که به واسطه انتخاب نفرات ناکارآمد و ناتوان بر پیکره مدیریت ضربه وارد کرده و چرخ حرکت دستگاه اجرایی را کند کرده است.

مسئولیت بار سنگینی است که به دستان کاردان می سپارند لذا جلوس بر مسند خدمت تعهد و انتظار می آفریند و اکنون که سکان استان ایلام به تدبیر دولت اعتدال گرا به دست جناب عالی سپرده شده است انتظار می رود با سر لوحه قرار دادن اهداف دولت و پی ریزی برنامه های توسعه ای همه جانبه در راستای عمل به تعهدات و در جهت تحقق اهداف دولت تدبیر و امید گام بردارید.
حال که با نگاه مدبرانه دولت مردان مبنی بر بومی گرایی و انتخاب شخصیتی فرهیخته از دل همین مردم امیدی نو، جوانه زده انتظار می رود به پاسداشت حماسه آفرینی دیروز این مردم همیشه در صحنه با ارایه خدمات شایسته و سعی در جهت برآوردن توقعاتشان به اعتماد ایشان بهترین پاسخ داده شود.
و بی شک پیکان انتظارات فقط متوجه یک شخص در راس مدیریت نیست به قطع اذهان عمومی این پختگی را دارد که توقعاتش را از یک مجموعه مدیریتی طلب کند بنابراین باید تصریح کرد که هنر مدیریت در برنامه ریزی درست و چینش صحیح مهره های خدمت تجلی می یابد
در گذشته ها تبعیض به عنوان مهمترین عاملی شناخته شده که به واسطه انتخاب نفرات ناکارآمد و ناتوان بر پیکره مدیریت ضربه وارد کرده و چرخ حرکت دستگاه اجرایی را کند کرده است.

اگر چه درخواست توجه به بومی گرایی و انتخاب براین مبنا حاکی از تعصب است اما مردم این خواسته را از آن جهت که فرد بومی با دردها و مشکلاتشان آشناست برحق می دانند اما تجارب گذشته منجر به زایش دغدغه ظهور اما و اگرها و احتمال بروز این تعصب بومی به بدنه مدیریت می شود لذا انتظار می رود مدیریت با حفظ اعتدال و به دور از شائبه نگاه انحصاری و خاص به نیروی کار با تقسیم صحیح خدمت از توان تمام اقشار جامعه در سطوح مختلف اجرایی جهت حرکت در مسیر توسعه و پیشرفت بهره گیرد که این دیدگاه عادلانه و توزیع اصولی امور قطعا گامی موثر در جهت کاهش دادن آمار بیکاری و ارتقای امید جامعه جوان بیکار و تحصیلکرده خواهد بود
تاکید می شود که نشاندن استان ایلام بر قله توسعه هدفی همگانی است که همکاری، همیاری و زنجیر شدن دستان همه اقشار را در طبقات مختلف اجتماعی و اقتصادی می طلبد بنابراین توقع به جایی است که مدیریت ارشد استان به توانمندی افراد مختلف اعتماد کرده و در امر برنامه ریزی و ترسیم نقشه پیشرفت استان همه پتانسیل های انسانی را ببیند و براساس میزان توانایی تکلیف تعیین کند.
همچنین باید توجه داشت که تعامل با گروه های مختلف می تواند رمز موفقیت و راهکاری برای یافتن پاسخ بسیاری از معماهایی باشد که تاکنون بی جواب مانده اند...
گروه دیگری که در کنار مدیریت ارشد استان ایستاده اند که به عنوان یک بازوی قدرت می توانند در پیشبرد اهداف توسعه ای استان نقش به سزایی را ایفا کنند نمایندگان مردم ایلام در خانه ملت هستند که با ارجاع مشکلات و مطالبات مردم استان و تکیه بر تدابیر و تصمیمات آنان می توان روند توسعه و پیشرفت را تسریع داد و با هم آهنگ کردن دست ها و ایجاد تعامل، همکاری وحدت در مسیر رشد استان نگاه دولتمردان را به این مرز و بوم جلب کرد.
در پایان متذکر می شود مدیریت فارغ از نگاه های متعصبانه و قوم گرایانه، بر مبنای کارآیی و توانمندی و مهمتر از آن میزان تعهد و تخصص افراد و استفاده از ظرفیت های انسانی مختلف در هرسطح طبقاتی رویکرد مدیریتی را بر مبنای شایسته سالاری استوار ساخت و انگیزه ها را در شریان همت روان کرد و جوهره تلاش را خروش داد که تعصب همگانی را برای گام برداشتن در مسیرسعی و کوشش و رساندن استان به قله توسعه ترغیب کرد.

نظر شما

دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیریت در وب سایت منتشر خواهد شد